
近日,一場“科技金融創(chuàng)新與數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展”主題學習活動在廣州(國際)科技成果轉(zhuǎn)化天河基地舉行,幫助金融人才掌握科技金融創(chuàng)新的前沿成果和數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的最新動態(tài),助力廣州市和天河區(qū)數(shù)字經(jīng)濟快速、健康發(fā)展,增強天河中央商務區(qū)現(xiàn)代服務業(yè)的集聚力和吸引力。
近期,天河區(qū)政府工作報告提出,將以更高標準建設人才高地。記者獲悉,從科創(chuàng)最強大腦到人才吸引力最強區(qū),天河正不斷強化政策引才、平臺育才、服務留才機制,圍繞建設科技創(chuàng)新策源地和創(chuàng)新人才集聚地的目標,著力打造大灣區(qū)人才高地,創(chuàng)新人才發(fā)展天河樣本。
優(yōu)平臺:
科創(chuàng)原點崛起引才“金三角”
背靠五山—石牌高教區(qū),曾經(jīng)走出過廣州多個科技創(chuàng)客的廣州科貿(mào)中心,如今又是城中熱門去處:一場場科技成果轉(zhuǎn)化對接為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)群體聚合人才、資本、創(chuàng)新三大核心要素;全球知名人力資源機構(gòu)及海內(nèi)外人力資源協(xié)會聯(lián)盟機構(gòu)齊聚,為人才提供多樣化服務……
在科貿(mào)中心的不同樓層,集聚了天河區(qū)高標準打造的三大平臺:廣州(國際)科技成果轉(zhuǎn)化天河基地、天河區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園先導區(qū)、天河區(qū)科技金融集聚區(qū)。人才、資本、創(chuàng)新要素三大核心要素在物理空間上實現(xiàn)聚合,具有天河特色的要素市場化配置科技成果轉(zhuǎn)化新模式使得這里成為引才“金三角”。
順著科韻路一直到天河智慧城核心區(qū),走入三棟大樓圍繞的“靈感之湖”,粵港澳大灣區(qū)(廣東)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地就在眼前。這里集聚了港澳青年創(chuàng)客,成為“1+12+N”港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“雁陣”的“領頭雁”,是集交流、培育、實訓、孵化、展示、對接等功能于一體的示范性平臺。
香港青年、威酷模玩(香港)有限公司董事長兼總經(jīng)理劉秋月在此開啟創(chuàng)業(yè)之路。劉秋月期待,入駐孵化基地后能帶動更多優(yōu)秀人才投身這個行業(yè),助力大灣區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
從“科創(chuàng)最強大腦”到人才強區(qū),天河構(gòu)筑引才“金三角”.去年至今,隨著多個科創(chuàng)、人才服務基地的投入使用,協(xié)同發(fā)展的國際人才服務生態(tài)圈在天河落地生根。天河通過構(gòu)建全方位多層次支持港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系,為港澳青年提供環(huán)境最優(yōu)、成本最低、要素最齊的硬件支撐。
人才一流,創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)才能一流。為高質(zhì)量發(fā)展提供“源頭活水”,在天河,圍繞建設科技創(chuàng)新策源地和創(chuàng)新人才集聚地的目標,建設天河人才港創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才服務平臺。形成“1+41人才服務艦隊”,在全區(qū)范圍內(nèi)實現(xiàn)雙創(chuàng)上門服務。天河正構(gòu)建“雨林式”創(chuàng)新生態(tài)和全鏈條孵化體系,全面提升眾創(chuàng)空間和孵化器品牌化、專業(yè)化、國際化水平。
“你好,我是你的AI面試官,請以三個詞語概述你自己。”面對電腦里的AI展示自己,線上即可完成面試,這樣的“黑科技”面試模式來自天河人力資源企業(yè)獵聘研發(fā)的全新AI智能識別面試系統(tǒng)。
發(fā)揮人力資源服務業(yè)人才引領“風向標”作用,天河重點打造“一港一圈一區(qū)一基地一大廈”人力資源服務業(yè)布局,推動人力資源行業(yè)標準化、專業(yè)化和智慧化發(fā)展。
未來,“高校、企業(yè)、園區(qū)/平臺、政府”深化合作的產(chǎn)教融合“天河模式”將為天河重點產(chǎn)業(yè)培育、輸送高質(zhì)量產(chǎn)業(yè)人才,推動全球高端科創(chuàng)人才資源在天河區(qū)自由流動和集聚,把天河建設成為大灣區(qū)重要的科創(chuàng)人才培育地。
強政策:
產(chǎn)才融合構(gòu)筑區(qū)域吸引力
據(jù)2020年廣東海絲研究院推出的《廣州11區(qū)人才吸引力指數(shù)報告》顯示,天河區(qū)人才吸引力指數(shù)位列全市第一。天河區(qū)作為廣州經(jīng)濟大區(qū),發(fā)展環(huán)境、人才集聚及人才培養(yǎng)等方面優(yōu)勢明顯。
作為國家中心城市和樞紐型網(wǎng)絡城市的核心區(qū),天河區(qū)具有巨大的輻射力及廣闊的市場,就業(yè)崗位豐富,醫(yī)療、教育、商圈等設施配套完善,營商環(huán)境優(yōu)越,以包容、開放的心態(tài),迎接海外人才前來工作、生活。
數(shù)據(jù)顯示,在天河,人才隊伍總量持續(xù)壯大。全區(qū)集聚院士54人,21家企業(yè)建有院士、博士后、博士科研工作站,擁有各產(chǎn)業(yè)領域?qū)I(yè)人才超過30萬人,人才吸附力持續(xù)增強。
人才源源不斷流入的背后,是天河以多套政策組合拳,精準“筑巢”留鳳棲。天河區(qū)2020年出臺推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展重點人才激勵辦法,聚焦經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展,匯聚高層次人才,激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,打造粵港澳大灣區(qū)人才高地。
2021年以來,天河區(qū)結(jié)合重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,出臺軟件和信息技術(shù)服務業(yè)、高端專業(yè)服務業(yè)人才專項政策,大力支持海內(nèi)外高端人才引進和培育,加快推動產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。經(jīng)過近年來的努力,天河區(qū)已基本形成“以產(chǎn)引才、以才促產(chǎn)、產(chǎn)才融合”的人才政策體系,人才優(yōu)勢成為天河區(qū)域核心競爭力和軟實力的重要體現(xiàn)。
在天河,人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力持續(xù)激發(fā)。2012年以來,全區(qū)新增發(fā)明專利授權(quán)2.4萬件,總量連續(xù)18年位居全市第一;新增國家高新技術(shù)企業(yè)2995家、入選國家科技型中小企業(yè)培育庫企業(yè)3378家。引進培育了一批以網(wǎng)易、UC、小鵬汽車為代表的行業(yè)龍頭企業(yè)和科技創(chuàng)新團隊。
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打通人才服務“最后一公里”
提升政務服務便利度,天河正打通人才服務“最后一公里”。建立政策發(fā)布兌現(xiàn)一網(wǎng)通平臺,簡化政策兌現(xiàn)流程,全面實施網(wǎng)上申報,確保支持資金盡快落實到位。優(yōu)化人才生活保障,解決人才后顧之憂。
數(shù)據(jù)顯示,2012年以來,天河引進各類人才9萬余人,引進緊缺急需人才2500人,發(fā)放人才綠卡476張。
同時,天河多渠道籌集近1200套人才公寓,累計為區(qū)內(nèi)415家重點企業(yè)1700多名人才提供“拎包入住”高品質(zhì)家居環(huán)境和管家式貼心服務。完善“上管老、下管小”人才保障體系,每年為600多名高層次人才安排免費體檢。
值得注意的是,疫情防控期間,天河積極為人才提供防疫物資、租金減免等暖心服務,為700余名人才提供疫苗接種服務。推出“人才創(chuàng)業(yè)項目落戶服務包”,提供人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一站式服務。
從落戶到創(chuàng)業(yè),全鏈條服務貫穿其中。整合財稅、金融、法律和人力資源服務等要素,定制市場價值超40萬元的“人才創(chuàng)業(yè)項目落戶服務包”,為高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供一站式、個性化等服務。2020年以來,為120余名人才兌現(xiàn)近300項雙創(chuàng)服務,為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保駕護航。
天河區(qū)相關(guān)負責人表示,接下來的工作中,天河區(qū)將更好地愛護人才、集聚人才、發(fā)展人才;堅持創(chuàng)新驅(qū)動的政策導向,強化產(chǎn)才融合;堅持平臺賦能的發(fā)展導向,接軌國際標準,優(yōu)化資源配置,厚植人才發(fā)展土壤;堅持精準精細的服務導向,通過統(tǒng)籌人才服務資源,營造良好人才生態(tài)環(huán)境。未來,天河區(qū)將全面推進人才工作深度融合、創(chuàng)新發(fā)展,爭創(chuàng)粵港澳大灣區(qū)創(chuàng)新人才高地。